Обязанности: Организация потока линейного персонала ( водители) - массовый подбор, Телефонное интервью с кандидатами, Ведение учета ваших кандидатов в CRМ. Частичная занятость Приветствуется опыт работы в подборе персонала, опыт массового подбора будет являться преимуществом Знание и понимание этикета делового общения Грамотная устная и письменная речь Базовые знания программ Microsoft Office...
График работы: Неполная занятость • Образование: Не имеет значения
В каталоге вакансий вы всегда найдёте свежие и актуальные предложения о работе по специальности консультант / рекрутер / ресерчер в отрасли кадры, рекрутеры.